職場(chǎng)_愛采購資訊豐采網(wǎng)_競(jìng)價(jià)版愛采購與百度愛采購競(jìng)價(jià)推廣模式倡導(dǎo)者

天貓健康發(fā)起“不扎手指行動(dòng)”呼吁更多人關(guān)注職場(chǎng)糖尿病患者血糖健康

天貓健康總經(jīng)理陳浩表示：“隨著創(chuàng)新科技在家用醫(yī)療器械上的發(fā)展應(yīng)用，消費(fèi)者在健康管理上有了更科學(xué)、更高效、更舒適的新選擇。天貓健康作為健康消費(fèi)第一入口，有責(zé)任將更多前沿、豐富的健康品帶到消費(fèi)者身邊，滿足多元的健康新需求。
2023-06-15 16:39:02
元宇宙招聘會(huì)是未來職場(chǎng)的新趨勢(shì)

在元宇宙招聘會(huì)后，還將有各種元宇宙洽談會(huì)、論壇、城市舞臺(tái)等多元的場(chǎng)景在大創(chuàng)智片區(qū)落地，在數(shù)字的世界里服務(wù)更多普通用戶。
2022-07-14 09:35:24
脈脈點(diǎn)評(píng)系統(tǒng)上線：先看點(diǎn)評(píng)，再找工作

近七成用戶覺得脈脈"職得去"榜單幫助到了職業(yè)選擇，在下次跳槽前，會(huì)想要主動(dòng)看榜單。脈脈推出的不僅是一個(gè)榜單，而是讓用戶認(rèn)知破圈，擁有新選擇新可能。
2022-02-26 16:13:14
別讓職場(chǎng)壓力毀了你的生活

我希望我的員工養(yǎng)成“8+2”的習(xí)慣，8小時(shí)的常規(guī)工作大家認(rèn)認(rèn)真真、全力以赴、精神飽滿。2個(gè)小時(shí)的總結(jié)、思考、課外學(xué)習(xí)、其他未盡工作事宜的處理，其他的時(shí)間都因歸屬于生活。當(dāng)然，也不能將生活的壓力帶入工作，要學(xué)會(huì)將各方面的壓力進(jìn)行隔離，逐一面對(duì)和解決
2021-04-29 16:12:54
王鑫：豐采網(wǎng)三年陪伴，回首初，共同成長(zhǎng)

三年的力量有多大？足以改變一個(gè)人。三年時(shí)間過去，王鑫對(duì)工作一如既往的專注，從忙碌于訂單審核、轉(zhuǎn)款核查、報(bào)銷核查等工作到團(tuán)隊(duì)管理，每一步都走的扎實(shí)。
2021-04-29 16:07:25
職場(chǎng)潛規(guī)則你知道的有哪些？

每年的3月—4月是職場(chǎng)變動(dòng)的旺季，常見原因有如下幾條：一是過年后，年終獎(jiǎng)塵埃落定，該拿到的，基本拿到了，打算找個(gè)收入更高的
2021-04-22 17:15:32
在職場(chǎng)控制不好自己的情緒怎么辦

不同文化與價(jià)值觀的企業(yè)，不同的職場(chǎng)經(jīng)歷，對(duì)同樣的職場(chǎng)，有不同的理解，而且有的人的職場(chǎng)認(rèn)知，是一輩子都不會(huì)改變的，因?yàn)橛械娜耍惠呑拥恼J(rèn)知都只能處于某個(gè)階段，而無法繼續(xù)提升，因?yàn)檫^于自我封閉，沒有變化，就難以有認(rèn)知的提升。
2020-08-10 15:32:32
山東晟利針對(duì)職場(chǎng)員工制定發(fā)展計(jì)劃,不做職場(chǎng)小白

7月，是很多公司團(tuán)隊(duì)進(jìn)行半年回顧的月份，這篇文章，是回顧自己經(jīng)歷過多次的年中、年末績(jī)效評(píng)估，績(jī)效發(fā)展面談，遇到過各種各樣的職場(chǎng)人，其中有一部分人初入職場(chǎng)，很明顯的帶有一些典型職場(chǎng)“菜鳥”特征，如果不注意，任其發(fā)展，就會(huì)失去活力，失去奮斗成長(zhǎng)的心氣，…
2020-07-15 14:16:38

相關(guān)搜索

今日排行

本周排行

本月排行